Máš skúsenosti s facility managementom, správou priestorov alebo majetku a zároveň ti dávajú zmysel dáta, systémy a reporting? Hľadáme odborníka, ktorý bude garantom kvality FM dát a prepojí reálny stav budov, priestorov a majetku s CAFM systémom, databázami a manažérskymi výstupmi.
Čo bude tvojou úlohou?
- Zabezpečovať správu a kvalitu dát o budovách, priestoroch, zariadeniach a majetku v CAFM systémoch a súvisiacich databázach.
- Koordinovať oblasť hnuteľného a nehnuteľného majetku z pohľadu interného vlastníka SLA.
- Spravovať a aktualizovať údaje v CAFM nástrojoch a FM databázach vrátane podpory systémových nastavení.
- Pripravovať a spravovať dáta o obsadenosti pracovísk, využití priestorov a dislokácii zamestnancov.
- Kontrolovať správnosť, úplnosť a aktuálnosť dát od interných tímov aj externých FM partnerov.
- Pripravovať reporting, dashboardy a analytické výstupy pre manažment.
- Definovať pravidlá pre správu FM dát, kontrolu kvality a informačné toky.
- Podieľať sa na optimalizácii priestorov, zmenách dislokácie a dátovej podpore strategických rozhodnutí.
- Spolupracovať s FM poskytovateľmi, SLA Leadmi a internými stakeholdermi naprieč organizáciou.
Koho hľadáme?
Hľadáme človeka, ktorý rozumie facility managementu, ale zároveň sa vie orientovať v dátach a systémoch.
Máš:
- minimálne 3 až 5 rokov skúseností v oblasti facility managementu, správy nehnuteľností, správy majetku, CAFM alebo space managementu
- skúsenosti so správou dát o budovách, priestoroch, zariadeniach, majetku alebo obsadenosti pracovísk
- pokročilé znalosti Excelu a skúsenosť s reportingom či analytickou prácou s dátami
- skúsenosti s CAFM systémom alebo obdobným evidenčným nástrojom
- analytické a systematické myslenie a schopnosť nachádzať súvislosti medzi dátami a reálnou prevádzkou
- dôslednosť, presnosť a prirodzený zmysel pre poriadok v dátach
Výhodou je:
- skúsenosť s Power BI, SAP, AutoCAD alebo databázovými nástrojmi,
- znalosť pasportizácie objektov a majetku,
- certifikácie alebo školenia v oblasti Facility Managementu, CAFM alebo dátovej analytiky.
Našim ponúkame to najlepšie
- Smartphone: Vyber si telefón a získaj naňho kompenzáciu každé 3 roky až do 1050 €.
- Zamestnanecký paušál: Dátuj, telefonuj a SMSkuj neobmedzene za zvýhodnenú cenu na súkromné či pracovné účely.
- Ročný bonus: Každý rok môžeš získať bonus do výšky 15 % tvojej ročnej fixnej mzdy, a to na základe výsledkov firmy.
- Telekom zľavy: Využi znížené ceny našich produktov a služieb pre rodinu a blízkych.
- Zľavy u partnerov: Uži si zľavy na nákup produktov a služieb u našich partnerov.
- Flexibilná pracovná doba: Prispôsob si prácu svojim potrebám vďaka možnosti home‑office z domovskej krajiny aj zo zahraničia (po dohode s manažérom).
- Akciový program Shares2You: Staň sa akcionárom skupiny Deutsche Telekom a čerpaj výhody s tým spojené.
- Dovolenka a oddych: Relaxuj s 5 dňami dovolenky navyše.
- MultiSport: Športuj alebo relaxuj so svojimi najbližšími zadarmo či so zľavami vďaka zvýhodnenej karte MultiSport.
- Náhrada príjmu počas PN: Pri dočasnej PNke trvajúcej max. 14 dní ti nahradíme príjem vo výške 80 % denného vymeriavacieho základu.
- uLekára.sk: Využi bezplatnú online prevenciu a konzultáciu so špecialistami pre seba aj celú svoju rodinu.
- Zdravotná starostlivosť: Dbaj o svoje zdravie za zvýhodnenú cenu s nadštandardnou starostlivosťou v našom zmluvnom zariadení.
- Vzdelávanie a rozvoj: Rozšír svoje obzory s internou T-Univerzitou, ktorá ponúka bohatý výber kurzov.
- Cafeteria: Vyber si zo širokej škály benefitov v hodnote až 500 € ročne – služby z oblasti športu a kultúry, zdravia a krásy, dovolenky či jazykové kurzy.
- Pomoc pri životnej situácii: Skúša ťa život? Podporíme ťa jednorazovou finančnou pomocou pri nepriaznivej životnej situácii.
- Psychologická poradňa: Čelíš ťažkostiam v súkromnom alebo v pracovnom živote? Zdôver sa odborníkovi anonymne cez telefón alebo online.
- Príspevok na stravovanie: Pochutnaj si na skvelom obede s príspevkom 7 € na každý pracovný deň.
- Sabbatical: Každý občas potrebuje vypnúť. Preto môžeš po odpracovaní 2 rokov a po dohode s manažérom využiť 1 mesiac na čokoľvek podľa vlastných potrieb.
- Rekreačný príspevok: Budeš s nami 2 roky? Príspevok na rekreáciu máš vo vrecku.
- Dôchodkové sporenie: Priprav sa na jeseň života s príspevkom na sporenie už po prvých 3 mesiacoch u nás.
Každý je u nás vítaný
Naši zamestnanci cítia, že majú u nás rovnaké príležitosti týkajúce sa zamestnania a kariérneho rozvoja, bez ohľadu na vek, pohlavie a gendrovú identitu, sexuálnu orientáciu, telesné a duševné schopnosti, národnosť, sociálny a etnický pôvod, politické názory, náboženstvo a svetový názor. Z toho máme obrovskú radosť. Sme odhodlaní sa neustále zlepšovať a vytvárať bezpečné pracovné prostredie pre všetkých.
Čo ťa čaká
- Zaujala ťa pracovná ponuka? Vyplň prihlasovací formulár a daj nám o sebe vedieť.
- Informácie, ktoré nám o sebe zašleš posúdime a ozveme sa ti za každých okolností.
- S vybranými uchádzačmi sa spojíme a upresníme si detaily.
- Pohovor je pre nás obojstrannou príležitosťou, aby sme sa mohli lepšie spoznať.
- O výsledku pohovoru ťa budeme čo najskôr informovať. Úspešní kandidáti dostanú pracovnú ponuku.
- V našej spoločnosti budeš podľa našej job architektúry vykonávať pozíciu „Ficillity Management“.